《别被《创业时代》骗了，真实的创投圈只有九死一生》

别被《创业时代》骗了，真实的创投圈只有九(⚾)死一生

最近电视剧《创(♐)业时代》播出，剧中的一些神设定，例如：创业者一次撞车加旅行想出来一个自认为价值一百亿的创意，创业失败(📢)去了一趟西藏就恢复了元气;给员工演讲像是传销洗脑;嘴(🐆)上挂着乔布斯和理想，要喝咖啡吃西餐才能(📉)体现优雅等，让大家不禁好奇，创投圈真的是这样?

事实(🚫)上，不同于一拍脑门的创意，更(🍳)多的创业者(🔨)是在特定(🔭)的赛道内(🥇)深耕追踪，发现痛点选择创业。不少投资人每天连场会议，决定一个项目的投资也会慎重考虑。

对于他们心目中的创业时代，本期创客小酒馆，我们和多位一线创业者、投资人聊了聊现实中他们的真实状态。

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魏武挥 | 天奇(🔌)阿(🔲)米巴基金合伙人：

电(🍖)视毕竟是电视，投资一个(👰)项目其实需要1-3个月

这部剧我就看了15分钟，觉得情节和现实还是相差甚远，比如说女主角男朋友出轨后(📃)为了挽回，在公(🚢)司楼中拉小提琴、推花车这种事情，其实是不太可能发生的。

剧中Angelababy和她身边的女孩打扮都十分精致，但其实现实中无论男女，打(🙋)扮越(🐈)精致的，往往职级都不会高，有话语权的、合伙人级别的投资人穿着都比较随意。我的穿着是比较有自己的风格，但绝对不是妆容精致、一身香(💥)水和名牌。我们基金老大是女性，她就穿网易严选。

我们这个基金的老大和我认识十几年，所以她做投资我(🆗)也就跟着一起做(🚟)。在当投资人的过程中，也见过一些比较印象深刻的创业者，有特别拽(❔)的、特别喜(🎦)欢顺着你说话的、以及特别内向的，但是没见过疯疯癫癫的创业者。

在投资时，我们比较在意以下几个方面：一(🤬)是执行力，说到就要做到;二是空杯(🦊)心态，创业者可以拽，因为有一些创业者背景确实很厉害，但同时也应该保持虚心，能(🍼)听进去别人的意见;三是要有一定的远见，不能只看(😎)眼前这三天;最后还要有一定的笼络人心的本事。我还会注意很多细节，比如喝咖啡时观察他对(🤭)服务生(📨)的态(🐲)度。

我绝对不(🍼)相信两(🎲)个人聊五分钟通个电话就能判断一个项目，有时候你会看到投资决定下(🍥)的(😊)非常快，我们也有过这种情况，但前提是我和那个创业者非常熟，并且之前在他身上赚到过钱。换句话说，5分钟决定投(👖)资一个项目其实是对LP不负责任，中间总要有尽职(🕰)调查和价格谈判。正常情况下，我们决定投资一个项(⛷)目需要1到3个月的时间(🦍)。

电视剧很难反映的一个情况是，在现实生活中创业者也(🤾)有很多选择(⛏)，稍微好一点的项目很多投资人会去抢(🧀)，去年我就有一个项目没抢到，因为我的竞争对手是腾讯。

每一个创业项目都有漏洞，甚至是BAT这样级别的公司都很难避免，关键是这个漏洞是不是致命(😋)的、没办法弥(😓)补的，一旦赛道和模式不成立，我们就不会投。(记者 万珮)

剧中创业者为了能获得投资，黑进投资人邮箱

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李圆峰 | 猎(🔒)鹰创投创始合(😉)伙人：

我心(😅)中的创业时代，是消费者把创业者当明星

投资人自己就是品牌(🚞)，不需要衣服帮忙。举点跨界的例子，创(🦆)业者乔布斯，永远黑T恤牛仔裤;二级市场大佬巴菲特没穿过名牌，因为什么名牌挂他身上都是沾光，都不如他(💣)自(🦗)己引人侧目。但干净、职业是必要的，毕竟不能像互联网程序猿猴那样日常穿着大裤衩拖鞋。

我曾经是个还(🤯)不错的创业者，一位投资人投了我，这次融资也启发了我，感觉投资是个不错的职业，能发挥自己的长处，于是转(🎙)型成为投资人。

事实(🛠)上投资人可能比剧中还神。我们有自己的投资逻辑(🏵)体系，有量化标准，这套东西越熟练，投资决策就越快。我们机构之所以取名猎鹰就是因为快。最快的半个小时打款几(💔)百万，此技无神奇处，唯手熟耳。

我心目(👀)中的创业时代有三个标准：(🛋)创业永远只属于少数英雄;VC不需要每天找案子，有互联网做参谋，所有项目(🚳)的好坏在上面一览(🖼)无余;广大消费者会像(🏮)喜欢明星(❤)一样喜欢投资人和创业者，因为大家开始懂得了，谁才是对他们真正有价值的人。(记者 唐亚华)

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姚志锋 | 清锋时代CEO：

第一次见投资人和对(🏓)方吵了起来，最后(🥓)还是拿到了投资

电视剧中因为一次追尾后有了创业灵感，我觉(🦃)得有一定的修饰性，但也有真实的成分存在。因为真正创业的人，在咖啡厅里或者在聊天的时候，突然想起要搞点事情(🥝)，在现实(😓)中也是有的(🧚)。

我从大三就开始创业，创(💜)业的时候想法很简单。因为(🌑)我高考复读了四年才考上清华大学，年龄要比同(🎮)学大，对社会的认知相比同龄人(😓)也(🗝)会更成熟一些。我等不(💃)及(🌂)大学毕业再去适应社(🍤)会，觉得在大学期间就应该(📘)开始适应社会，就筹划着找几个朋友一起创业，还真被我找到了(🍗)，开始干。

第一次见投资人(😿)是在投资方的会议室里，准备了展示用的PPT，现场做了技术展示，聊了大概一个小时。我实际上比较偏执，现(〰)场还和投资人吵起来。当时我要融天使轮，开口就说项目估值3个亿，把投资人给吓到了。后来投资人跟我聊行业，我才知道3个亿的估值一般是B轮的项目。了解到行业的(📳)真实情况后，我开始调整自己的状态，最后这个投资机构领投了天使轮，还给我们提供了很多支持。

创业过程中遇到了很多困难，但我(💁)觉得没什么。当一个人在很小的(🛺)年龄段承受了他不该承受的痛苦，并(🖐)且承受下来的话，那么随(🔓)着年龄增长(🎑)，就会觉得(👮)什(😨)么都不是什么(😖)大不了的事情。内心强大是公司CEO最基本的素质，所以保持(⛹)打鸡血的状态是必(🍘)要的，到后期CEO就需要转变(🗳)角色，变成鼓励团队成员的状态。(记者 黎明)

剧中投资人“Angelababy”和创业者“黄轩”划清界限

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金昕 | K-EMS创始人兼CEO：

我印象中的创业时代就四个字：九死一生

我之前在美国做投资时接触过(🔁)很多创业者，看项目的时候受到了启发，觉得他们的付(🚕)出能够改变人(👝)们(💾)的生活，后来碰到了很好的点子就开始创业。第一次见投资人很偶然，当时没想过要融资，只是让他体验、提意见，后来他想(🗨)投资我才去做的PPT，研究如何完善商业模(🏉)式等。

我虽然不像剧中传销式的鼓动员工，但创业者真的每天都需要保持打鸡血的状态，最好的鼓励员(🌡)工的方式就是打鸡(🧑)血和(🌕)团建，告诉他们(🍛)未来的可能性，才能鼓励他们一直奋斗。

创业(🎮)过程中挫折和失败是难免的，要在成功和失败的交替中进步，最好的伙伴就是合伙(🚵)人、团队、家人、朋友包括校友，他们会给我一些鼓励，想出一些很奇特的点子。我印象中创业时代的样子就(🏿)是四个字：九死一生。(记者 唐亚华(🚬))

剧中鼓动员工类似传销洗脑

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董慧智 | Video++ 联合创始人：

对(🎱)抗压力是创业的持久战，没有那么戏剧化

作为连续创业者，我(🚦)已经习惯了这种(😥)忙碌的生活。兼(🎫)顾创业与家庭，是创业者不敢奢望的事，也是基本做不到的。除此外，创业者会在不同阶段遇到不同的困难。

从这个角度讲，我认为绝大多数创业类题材的影视剧，都把创业简单化了。无论是矛盾激化(💴)的情节，还是对所(🤘)谓天赋的(🦒)过分夸大。创业，其实更多是一场持久战，不同阶段有不(🆔)同的任务、困难和压力(🚡)。

很多(🔣)时候，创业者面临让自己崩溃的压力，但自己到底面对的是什么，往往一团迷雾，并不像电视剧所描述的“我遇到了一个非(❣)常明确的(🐝)压力，问题也非常明确”。创业者因为(🌚)不确定性造成的无力感，才是最焦虑的。如果(⏬)像影视剧里，很清晰地知道(🏚)自己在什么时候遇到了一个什么样的困难，反而已经解决了第一个“是什么”的难题。

压力和焦虑也是一个细水长流的过程，戏剧化的冲(🔣)击(🏝)点在现实生活里其(🈵)实很少。所以，多数创业者也都是在日常中持续抗压。把自己变成背包客，借助一场远行来解决所有问题，就好比你积蓄了过多热量，突然去冲了冷水澡，是容易感冒的。

更适合的缓解方式反而是保持一种平衡，通过日常学习或者运(👹)动来减缓，最多是周末到一个风景优美的地方暂时转移(🍀)下注意力。我个人觉得最有效的方式是沟通，找各种各样的人去聊天。

最好的创业是什么，或者关于未来应该是什么样，我比较认同王兴所说的：我有对未来有最好的认知，但是找不到更好(🎑)的方式实现它，那就自己去做。我是一个视频的重度(💼)爱好者，我认为视频产业的内容价值应该被充分挖掘，能帮助生态上的创业者创造财富，并且视频本身应该是好玩的。但是没有发现更好(🚉)的团队来实现，于是找到志同道合的朋友，我自己创(🎙)业。(记(👫)者 闫丽娇)

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印辉 | 南大菲特创始人兼CEO：

创(🐙)业初期需要饱满的激情

之后团队要一起(🏜)AII in

我认为创业者的服装打扮应该符合他的创业内容，我们医疗行业就要有一个专(💁)业的形象，更重要的(👅)是要用专业话术和术语体现专业。

我们的创业想法并不像(🏽)剧中所演(🦌)的通过偶然事件产生，而是凭借我们实时关注医疗和医学的进展，再结合国内人群和现有的需求，从解决相关痛点出发去创业。

我第一次见(😀)投资人时做了(👬)精心的准备，包括(🌃)PPT、沟通内(🗾)容，还请教了相关导师辅导，我们之前也参加(🌼)过一些比赛，所以说，机会都是给有(🐔)准备(🎯)的人的。

创业过程中，每个阶段都会遇到不同的问题，需要创始人有坚定的方向和目标，也离(👲)不开联合创始人的鼓励和帮助。创业成功不是单方行为，是多方角度和思维(💣)共同努力的结果。

在不同阶段创始人承担的角色(🎦)可能也不一样，创业初期要(😸)有饱(📈)满的激情、明确的目标，以及给大家带来共同的希望(🚫)和实现价(🔱)值的信心(✔)。到第二个阶段可能就需要大家(🥧)一起AII in，分担创始人的压力，团队共同配合(😜)一起(👃)朝前走，让每一个员工都能充满热情，带着(🍧)使命感走下去。

真正的创业时代不能用时间(♍)段来定义，近(📑)两年经济形势不好的情况下，更检验创业内容是不是能够解(🚒)决社会需求，不(🦈)同的创业时代都会迸(🤐)发出(🤹)适(🔄)合的创业项目。(记者 唐亚华)

本文为寻找中国创客(ID:xjbmaker)原创

统筹(🍘) / 唐亚(😙)华

编(🐸)辑 / 苏琦

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