《别被《创业时代》骗了，真实的创投圈只有九死一生》

别被《创(🥍)业时代》骗了，真实的创投圈只有九死一生

最近电视剧《创业时(🤑)代》播出，剧中的一些神设定，例如：创业者一次撞车加旅行想出来一个自认为价值一百亿的创意，创业失败去了一趟(🔣)西藏就恢复了元气;给员工演讲像是传销洗(🏌)脑;嘴(⏰)上挂着乔布斯和理想，要喝咖啡吃西餐才能体现优雅等，让大家不禁好奇，创投圈真的是这样(🗻)?

事实上，不同于一拍脑(✈)门的创意，更多的创业者是在特定的赛道内深耕(♎)追踪，发现痛点选择创业。不少投资人每(🕌)天连场会议(🖼)，决定一个项目的投资也会慎重考虑。

对(💤)于他们心目中的创业时代，本期创客小酒馆，我们和多位一线创业者(✖)、投资人聊了聊现(🐅)实中他们的真实状态。

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魏武挥 | 天奇阿米巴基金合伙人：

电视毕竟是电视，投资一个项目其实需要1-3个(🖍)月

这部剧我就看了15分钟，觉得情节和现实还是相差甚远，比如说女主角男朋友出轨后为了挽回，在公司楼中拉小提琴、推(🈳)花车这种事情，其实(🦎)是不太可能发生的。

剧中Angelababy和她身边的女孩打扮都十分精致，但(🖌)其实现实中无论男女，打扮(🕜)越精致的，往往职级都不会高，有话语权的、合伙人级别(🍃)的投资人穿着都比较随意。我的穿着是比较有自己的(🕖)风格，但(💒)绝对不是妆容精致、一身香水和名牌。我们基(🚒)金老大是女性，她就穿网易严选。

我们这个基金的老大和(🍉)我认识十几年，所以她做投资我也就(🧣)跟着一起做(📃)。在当投资人的过(🕶)程中，也见过一些比较印(🌕)象深刻的创业者，有特别拽的、特别喜欢顺着你说话的、以及特别内向的，但是没见过疯疯癫癫的创业者。

在投资时，我们比较在意以下几个方面(🥔)：一是执行力，说到就要做(🚱)到;二是空杯心态，创业(🕑)者可(🍅)以拽，因为有一(🥈)些创业者(💾)背景确实很厉害，但同时也应该保持虚心，能听进(🌬)去别人的意见;三是要有(🔫)一定的远见，不能只看眼前这三天;最后还要有一定的笼络人心的本事。我还会注意很多细节，比如喝咖啡时观察他对服务(♈)生(🥀)的态度。

我绝对不相信两个人聊五分钟通个电话就能判断一个项目，有时候你会看到投资决定下的非常快，我们也有过这种情况，但前提是我和(🔪)那个创业(👳)者非常熟，并且之前在他身上赚到过钱(🥤)。换句话说，5分钟决定投资一个项目其实是对LP不负责任，中间总要有尽职调查和价格谈判。正常情况下，我们决定投资一(🔻)个项目需要1到3个月的时(🔕)间。

电(😤)视剧很难反映的一个情(👰)况是，在现实生活中创业者也有很多选(💧)择，稍微好一点的项目很多投资人会去抢，去年我就有一个项目没抢到，因为我的竞争对手是腾讯。

每一个创业项目都有漏洞，甚(💏)至(🙅)是(🏪)BAT这样级别的公司都很(🦁)难避免，关键是这个漏洞是不是致命的、没办法弥补的，一旦赛道(🧘)和模式不成立，我们就不会投。(记者 万珮)

剧(📯)中创业者为了能获(♒)得投资(🕰)，黑进投资人邮箱

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李圆峰 | 猎(🐄)鹰创投创(🤬)始(🔰)合(😺)伙人：(🌟)

我心中的创业时代，是消费者把创业者当明星

投资人自己就是品牌，不需要衣(🏠)服帮忙。举点跨界的例子，创业者乔布斯，永远黑T恤牛(🗒)仔裤;二级市场大佬巴菲特没穿过名牌，因为什么名牌挂他身(📤)上都是沾光，都不如他自己引人侧目。但(😡)干(🤙)净、职业是必要的(🕗)，毕竟不能像互联网程序猿猴那样日常穿着大裤衩拖鞋。

我曾经(🕸)是个还不错的创业(🌔)者，一位投资人投了我，这次融资也(🧕)启发了我，感觉投资是个不错的职业，能发挥自己的长处，于是转型成为投资人。

事(🐩)实上投资人可能比剧中还神。我们有自己的投资逻辑体系，有量化标准，这套东西越熟练，投资决策就越快。我们机构(😜)之所以取名猎鹰就是因为(🐭)快。最快的半个小时打款几百万，此技无神奇(📕)处，唯手熟耳。

我心目中的创业时代有三个标准：创业永远只属于少数英雄;VC不需要每天找案子，有互联网做参谋，所有项目的好坏在(➗)上面一览无余;广大消费者会像喜欢明星一(😾)样喜欢投资人和创业者，因为大家(🚄)开始懂得了(✂)，谁才是对他们真正有价值的人。(记者 唐亚华)

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姚志锋(💶) | 清锋(🚬)时代CEO：

第一次见投资人和对方吵了起来，最后还是拿(✴)到了投资

电视剧中因为一次追尾(🧝)后有了创业灵感，我觉得有一定的修饰性，但也有真实的成分存在。因为真正创业的人，在咖啡厅里或者在聊天的时候，突然想起要搞点事情，在现实中也是有(✒)的。

我从大三就开始创业，创业的时候想法很简单。因为我高考复读了四年才考上清华大学，年龄要比同学大，对社会的认知相比同龄人也会更成熟一些。我等不及大学毕业(🛌)再去适应社会，觉得在大学期间就应(🐍)该开始(😵)适应社会，就筹划着找几个朋友一起创业，还真被我找到了，开始干。

第一次见投资人是在投资方的会议室里，准备了展示用的PPT，现场做了技术展示，聊了大(🦏)概一个(⏮)小时。我实际上比较偏执，现场还和投资人吵起来。当时我要融天使轮，开口就说项目估值3个亿，把投资人给吓到了。后来投资人跟我聊行业，我才知道3个亿的(🏳)估值一般是B轮的项目。了解到行业的真实情况后，我开始调整自己的状(😓)态，最后这个投资机构领投了天(➰)使轮，还给我们提供了很多支持。

创业过程中遇到了很多困难，但我觉得没什么。当一个人在很小的年龄段承受了他不该承受的痛(🍯)苦，并且承受下来的话，那么随着年龄增长，就会觉得什么都不是什么大不了的事情。内心强大是(❣)公司CEO最基本的素质，所以保持打鸡血的状态是必要的，到后期CEO就需要转变角色，变成鼓励团队成员的状态。(记(🚬)者 黎明)

剧中投资人“Angelababy”和创业者“黄轩”划清界限

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金昕 | K-EMS创始人兼CEO：

我印象中的创业时代就四个字：九死一生

我之前在美国做投资(👇)时接触过很多创业者，看项目的时候受到了启发，觉得他们的付出能够改变人们的生活，后来碰到了很好的点子就开始创业。第一次见投资人很偶然，当时没想过要融资，只是让他体验、提意见，后(🍹)来(🔡)他想投资我才去做的PPT，研(📪)究如何完善商业模式等。

我虽然不像剧中传销式的鼓(🐟)动员工，但创业者真的每天都需要保持打鸡血的(🈳)状态，最好的鼓励员工的方式就(😉)是打鸡血和团建，告诉他们未来的可能性，才能鼓励他们一直奋斗。

创业过程(🕉)中挫折和失败是难免的，要在成功和失败的交替中进步，最好的伙伴就是合伙人、团队、家人、朋友包括校友，他们会给我一些鼓励，想出一些很奇(👡)特的点子。我印象中创业时代的样子就是四个字：九死一生。(记者 唐亚华)

剧中鼓动员工类似传(📑)销洗脑

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董慧智 | Video++ 联合创始人：

对抗压力是创业的持久战，没有(💫)那么戏剧化

作为连续创(🖕)业者，我已经习(🎚)惯了这种忙碌的生活。兼顾创业与家(👯)庭，是创业者不敢奢望的事，也是基本做不到的。除此外，创业者会在不同阶段遇到不同的困难。

从这个角度讲，我认为绝大多数创业类题材的影视剧，都(🚽)把创业简单化了。无论是矛盾激化的情节，还是对所谓天赋的过分夸大。创业，其实更多是一场持久战，不同阶段有不同的任务、困难和(🏭)压力。

很多时候，创业者面临让(⤵)自己崩溃的(👀)压力，但自己到底面对的是什么，往往一团迷雾，并(🗂)不像电视剧所描述的“我遇到了一个(📤)非常明确的压力，问题也非常明确”。创业者因为不确定性造成的无(🎭)力感，才(🧓)是最焦虑的。如果像影视剧里，很清晰地知道自己在什么时(🛋)候遇到了一个什么样的困难，反而已经解决了第一个“是什么”的难题(😹)。

压力和焦虑也是(🔆)一个(🥖)细水长(🔝)流的过程，戏剧化的(⛅)冲击点(🏼)在现实生活里其实很少。所以，多数创业者也都是在日常中持续抗压。把自己变成背包客，借助一场远行来(🍝)解决(👶)所有问题，就好比你积蓄了过多热量，突然去冲了冷水澡，是容易感冒的。

更适合的缓解方式反而是保持一种平衡，通过日常学习(🚔)或者运动来减缓，最多是(🏆)周末到一个风景优美的地方暂时转移下(🔭)注意力。我个人觉得最有效的方式是沟通(🌚)，找各种各样的人去聊天。

最好的创业是什么，或者关于未来应该(🤶)是什么样，我比较认同王兴所说的：我有对未来有最好的认知，但是找不到更(📆)好的方式实现它(🔝)，那就自(🏢)己去做。我是一个视频(🧕)的重(🍜)度(🛍)爱好者，我认为视频(🏁)产业的内容价值应该被充分挖掘，能帮助生态上的创业者创造财(😼)富，并且视频本身应该是好玩的。但是没有(🔳)发现更好的团队来实现，于(👎)是找到志同道合的朋友，我自己创业。(记者 闫丽娇)

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印辉 | 南大菲特创始人兼CEO：

创业初期需要饱满的激情

之后团队要一起AII in

我认为创业者(🐘)的服装打扮应该符合(♒)他的创业内容，我们医疗行业就要有一个专业的形象，更重要的是要(🦈)用专业话术和术语体现专业。

我们的创业想法并(⛏)不像剧中所演的通过偶然事件产生，而是凭借我们实时关注医(㊙)疗和医学(🤽)的进展，再结(🌭)合国内人群和现有(📤)的需求，从解决相关痛点出发去创业(🌲)。

我第一次见投资人时做了(🥋)精心的准(👥)备，包括PPT、沟通内容，还请教了相关导师辅导，我们之前也参加过一(😋)些比赛，所以说(🛂)，机会都是给有(📕)准备的人的。

创业过程中，每个阶段都会遇到不同的问(🔪)题，需要创始人有坚定的方向和目标，也离不开联合创始人的鼓励和帮助(🙁)。创业成功不是单(🤗)方行为，是多方角度和思维共同努力的结(🥘)果(🛴)。

在不同阶段创始人(🎊)承担的角色可能也不一样，创业初期要有饱(🏢)满的激情(🈵)、明确的目标，以及给(🍬)大家带来共同的希望和实现价值(🖕)的(🌌)信心。到第二个阶段可能就需要大(😲)家一起AII in，分担创始人的压力，团队共同配合一起朝前(🕢)走，让每一个员工都能充满热情，带着使命感走下去。

真正的创业时代不能(😟)用时间段来定义，近两年经济形势不(📡)好的情况下，更检验创业内容是不是能够解决社会需求，不同的创业时代都会迸发出适合的创业项目。(记者 唐亚华)

本文(🚣)为寻找中国创客(ID:xjbmaker)原创

统筹 / 唐亚华

编辑 / 苏琦

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